Itaipú Binacional se encuentra en el centro de una polémica legal con 18 de sus extrabajadores. El letrado de estos empleados, Raúl Mongelós, expresó su desilusión ante la falta de voluntad de la entidad para alcanzar un acuerdo conciliatorio.
En la audiencia reciente, los representantes de Itaipú no mostraron ninguna disposición para presentar ofertas o pruebas que justificaran las desvinculaciones, que Mongelós califica de injustificadas.
Según el abogado, la falta de evidencia por parte de Itaipú para sostener que los 18 empleados fueron contratados de forma irregular es una señal de su desinterés en resolver el conflicto.
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Mongelós destacó que Itaipú sostiene que los despedidos se encontraban en periodo de prueba y que, por ende, podían ser desvinculados sin mayores explicaciones. No obstante, el letrado refutó esta versión alegando que la binacional había comunicado anteriormente que los despidos se debieron a irregularidades en el proceso de selección, algo que hasta la fecha no fue probado con evidencias concretas.
El conflicto laboral parece estar lejos de llegar a una conclusión. Mongelós anticipó que para marzo se llevará a cabo el diligenciamiento de pruebas, tras lo cual se espera una resolución sobre la apelación presentada contra la medida cautelar de reintegro, inicialmente rechazada por un juzgado de primera instancia.
El abogado señaló que, dependiendo del resultado de la apelación, podrían considerar la posibilidad de una acción de inconstitucionalidad, aunque admitió que este proceso podría prolongar aún más la resolución del caso, posiblemente hasta finales de 2024.
Fuente: ABC.
